Чиновников отправят на контракт, чтобы легче было уволить

Чиновников отправят на контракт, чтобы легче было уволить

Чиновников отправят на контракт, чтобы легче было уволить

Чиновников отправят на контракт, чтобы легче было уволить

Среди законопроектов, которые должен рассмотреть новый состав Рады, есть рацпредложения о «перезагрузке власти». Документ вносит изменения в три закона: «О Кабинете министров Украины», «О центральных органах исполнительной власти» и «О государственной службе». Последний самый любопытный с точки зрения человека, который хочет сделать карьеру чиновника.

Главное революционное изменение — это предоставление руководству права заключать с государственным служащим контракт. Срок действия — от 1 до 5 лет. При этом в законопроекте оговорено, что нормы других законов о труде на госслужащего не распространяются. Типовые формы контрактов должен утверждать Кабмин.

— Госслужащих хотят перевести на особое положение, как сотрудников СБУ или прокуратуры. В контракте действительно можно прописать все что угодно, но, как правило, они не уходят далеко от КЗоТа. Например, если указан ненормированный рабочий день, то должны быть компенсации или отгулы, — говорит менеджер по кадрам Наталья Устименко. — Сохраняются обычно и социальные гарантии, но они могут быть частично урезаны. 

Авторы законопроекта мотивируют контрактную систему тем, что старая слишком усложняла процедуру увольнения нерадивых работников.

— Уволить человека можно при любых обстоятельствах, но это требует труда и уловок, а окончание срока действия контракта автоматизирует процедуру, — отмечает наш консультант. — Контракт держит работника в тонусе — хочешь не хочешь, а нужно доказывать свою эффективность. Но легкость увольнения имеет и отрицательные стороны. Допустим, все берут взятки, один Иван Степанович не берет. От него избавляются, чтобы не портить атмосферу.

Кстати, законопроект позволяет разрывать контракт досрочно по инициативе руководителя службы. Но в этом случае, отмечают юристы, уволенный имеет право отстаивать права через суд.

Документ, который оценят депутаты, также меняет подходы к начислению зарплаты госслужащим. В частности, исключаются надбавки за ранг и выплаты за дополнительную нагрузку за выполнение работы по вакантной должности.

— Это предлагается, чтобы исключить манипуляции со штатным расписанием, — говорит Наталья Устименко. — Допустим, в штате отдела 10 единиц, реально справляются с работой 5 человек. Каждый получает за себя и полставки «за того парня». 

А вот упразднение надбавки за ранги эксперт считает неудачным предложением — теряется мотивация к повышению квалификации. Впрочем, можно придумать другой стимул.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

Депутаты предлагают контролировать не только доходы, но и расходы украинцев

В Раде зарегистрирован законопроект, который вводит граничную сумму расходов, после которой к покупателю нагрянут налоговики.

Источник: https://kp.ua/politics/646705-chynovnykov-otpraviat-na-kontrakt-chtoby-lehche-bylo-uvolyt